艾多美开发【江生166-2048-7162】，艾多美模式开发，艾多美软件开发，艾多美系统APP，小程序，公众号开发。我司拥有多年互联网系统软件开发经验。一直提供各类拼团系统、社交电商系统、新零售系统，代理商返利模式开发服务，商业模式包括二级分销，复购分销，分销返利等等。

　　提示：案例由互联网搜集，仅供开发参考，一切不开发系统的勿扰

　　社区拼团这一营销方式日渐获得各位的认同，更成为了许多商家获客发展的营销渠道。要明白社区拼团营销方式已让许多心怀理想的年轻人获得了成功，这让很多商家为之羡慕。然而要想真正地靠这个营销模式起来，商家不得不面对很多问题。

　　艾多美奖金分配制度

　　艾多美设有四大奖项，分别是：推广服务报酬(消费奖)、领导贡献奖全球***、职级成就奖、服务中心补贴。

　　1;推广服务报酬。当你的两个市场(A市场/B市场)每天消费额达到大约3000dao时，你个人消费累计达到100dao时，你就可以领取150dao/天的推广服务报酬。其中个人消费是累计至100dao，只要累计到100dao，后面每天只要你两个市场分别达到3000dao，你就可以领取100dao，如果两个市场没有达到3000dao

　　2;领导贡献奖。当你的两个市场在15天内销售额分别累计达到25000dao时，你就会有领导贡献奖，你就是合格的营销经理，公司拿出15天内全球营销额的10%平均分给全球所有的营销经理，大约5k-6k之间。

　　3;职级成就奖。比如：但你达到营销经理级别时，艾多美一次性奖励给你价值1500dao的产品。

　　达成级别后，公司总销售额的20%pv，按照会员等级平均分配给各级别会员;

　　销售大师10%、钻石大师5%、玫瑰大师2%、星光大师1.2%、皇家大师1%、王冠大师0.5%、尊王大师0.3%

　　这个是当会员资格达到销售大师，钻石大师，沙龙大师以后才有的奖金计划，而要上销售大师，需要个人PV积累达到70万PV，而左右两边团队均达到250万以上

　　经营社区拼团什么角色才是第重要的？当然是团长。身为社区团购的核心，团长的培养是十分重要的，培养有能力的团长才能够顺利地运作，成交量也是所以而获得保障。实际上在现实的经营中，团长的人选是十分重要的，大多情况下，各个商家还是更加倾向于宝妈的，因为这类群体拥有大量多的人脉关系，有着其他业主的关系，拥有比较多的空闲时间，所以特别适合做团长。人们都有这么的想法，那就是总是比较相信熟悉的人，在熟悉人那里买东西。